Travailler pour la croissance
Chez Selo, vous pouvez sérieusement vous épanouir
Chaque employeur prétend avoir une "atmosphère informelle" et une "organisation plate". Pour nous, c'est un peu trop guindé. Pour vous sentir chez vous à Selo, vous devrez peut-être vous habituer à la culture ouverte et à l'approche décontractée. Mais aussi à la marge d'initiative et à la possibilité de se développer et d'évoluer. Sachez également qu'ici, ce n'est pas chacun pour soi, mais que chez Selo, nous sommes là les uns pour les autres. Nous ne disons pas cela parce que ça fait bien sur ce site, mais parce que c'est la base de notre entreprise. Ce n'est qu'ainsi que nous pourrons développer de manière décisive de nouvelles solutions et des innovations intelligentes. Nos clients se développent parce que nos collaborateurs se développent. C'est simple, n'est-ce pas ?
Les employés de Selo s'expriment
Danny Hampsink
Assistant d'entrepôt
Bonjour, je vais d'abord me présenter, je m'appelle Danny Hampsink et je travaille chez Selo depuis octobre 2019. Avant cela, j'ai étudié le Filiaalmanager à Almelo. Je ne m'y suis pas vraiment sentie à ma place et j'ai commencé à chercher un nouveau défi, que j'ai trouvé en tant que magasinière chez Selo. Pendant mon temps libre, je joue au football en salle et j'aime passer du temps avec mes amis.
Défi
Ce qui est intéressant pour moi, en tant qu'entreposeur à Selo, c'est que Selo n'est pas un "petit entrepôt" standard. Selo est une entreprise en pleine croissance et cela se reflète naturellement dans l'entrepôt. Pour nous, aucun jour ne se ressemble et cela ne fait qu'ajouter au défi. Le travail que nous faisons est donc très varié. Au quotidien, je m'occupe principalement du chargement et du déchargement des camions ainsi que de la réception et de la sortie des marchandises.
Futur
Comme je l'ai mentionné précédemment, j'ai commencé chez Selo en octobre 2019. J'ai déjà eu l'occasion d'apprendre beaucoup de choses de mes collègues au cours de cette période, mais il y a certainement encore de la place pour le développement. Le défi pour moi consiste à développer encore davantage mes qualités et mon travail. Selo est une entreprise en plein essor qui se tient à la disposition de tous ses employés. Au sein de Selo, vous êtes encouragé à ne pas rester immobile mais à continuer à vous développer.
Les employés de Selo s'expriment
Jan-Jaap Keizers
Chef de projet
Bonjour à tous ! Je m'appelle Jan-Jaap Keizers et depuis décembre 2020, j'occupe le poste de chef de projet au sein du département Solutions. Originaire d'Oldenzaal, je vis avec ma petite amie à Enschede depuis presque un an maintenant. Juste avant de commencer à travailler chez Selo, j'ai terminé avec succès mon master en ingénierie mécanique à l'université de Twente, faisant de Selo mon premier employeur à temps plein. Avant de terminer ma licence à l'université de Saxion à Enschede, j'ai passé un an en Amérique pour élargir mon anglais.
TRAVAILLER DANS LE DÉPARTEMENT
Je suis actuellement en charge de plusieurs projets, tant au niveau national qu'international. J'éprouve de la satisfaction dans mon travail lorsque je parle à un client satisfait et que toute l'équipe a livré une autre impressionnante machine spécifique au client. En partie grâce à l'équipe sympathique avec laquelle je travaille et à la grande diversité des projets, j'aime aller au travail tous les jours. Bien sûr, cela entraîne aussi de nombreux défis, comme la responsabilité que j'ai à l'égard du budget et des délais de livraison des projets aux clients.
FUTUR
En regardant vers l'avenir, je vois beaucoup de perspectives au sein de Selo pour me développer davantage. Je suis confrontée à des défis différents chaque jour et j'apprends beaucoup de mes collègues immédiats grâce à leur expérience et leur expertise. Selo vous encourage également à continuer à vous développer en proposant, entre autres, des cours et des périodes d'évaluation. J'ai moi-même toujours exprimé l'ambition d'être un jour responsable d'une entreprise technique, alors qui sait où aboutira mon avenir.
Les employés de Selo s'expriment
Maicol Averdijk
Leader de l'Assemblée
Je m'appelle Maicol Averdijk, j'ai 46 ans, je suis mariée et j'ai des filles. Je vis à Diepenheim avec ma famille, où je suis également née. Je travaille à Selo au sein du département Alimentation depuis 2015, initialement en tant que prospectrice de l'Assemblée. Au bout de six mois, ce poste est devenu celui de chef d'assemblée, ce que je fais toujours avec grand plaisir. En 2015, Selo et Omori se trouvaient encore tous dans le même bâtiment de la Eektestraat à Oldenzaal. Cela fait maintenant plusieurs années que je suis à Hengelo, où nous disposons de locaux plus grands et de multiples possibilités dans l'atelier.
TRAVAILLER DANS LE DÉPARTEMENT
Je suis responsable de l'assemblage mécanique et de la construction du projet alimentaire qui m'est assigné. Il peut s'agir d'un projet à très petite échelle ou d'un projet de grande envergure, cela varie beaucoup, ce qui rend le travail stimulant. Je dirige le montage des projets dans l'atelier ainsi que sur place chez le client. Cela peut être n'importe où dans le monde. Vous rencontrez beaucoup de nouvelles personnes et la communication avec les clients, les fournisseurs et les équipes de projet est très importante.
Selo en tant qu'employeur
J'aime vraiment travailler chez Selo, le travail correspond bien à mes études et à mon expérience. Je décrirais Selo comme un employeur qui valorise et entend ses employés. Ici, votre opinion et votre contribution sont importantes. L'atmosphère ici est bonne. J'ai des collègues sympathiques avec qui je peux rire, mais aussi bien travailler ensemble, ce qui est important pour moi.
Les employés de Selo s'expriment
Daphne Bruins
Technicien principal
Je m'appelle Daphne Bruins, j'ai 22 ans. Je vis à Hengelo avec ma fille. En janvier 2020, j'ai commencé mon stage de fin d'études à Selo dans le département E&A en tant qu'étudiant de quatrième année. Après six mois de stage, je pouvais immédiatement commencer à travailler chez Selo. En février 2021, je suis devenu technicien principal dans le bâtiment des aliments pour animaux de compagnie à Oldenzaal, situé dans la Münsterstraat. C'est là que j'aime travailler avec mes collègues.
TRAVAILLER DANS LE DÉPARTEMENT
En tant que technicien principal, je suis responsable des travaux d'électricité et je supervise les électriciens. Ce faisant, je veille à ce que tous les matériaux et les armoires électriques arrivent à temps à Oldenzaal en provenance de Hengelo. En outre, je supervise les gars de l'atelier et je peux aussi superviser des stagiaires.
Selo en tant qu'employeur
Je décrirais Selo comme une organisation conviviale, ouverte, appréciant et écoutant ses employés. Il y a une atmosphère agréable et plaisante pour travailler au sein de Selo. Vous êtes apprécié pour ce que vous êtes et vous avez le droit de faire des erreurs. Personnellement, j'aime beaucoup cela. Nous avons une équipe vraiment sympa avec laquelle vous pouvez rire mais aussi fournir un excellent produit au client.
Les employés de Selo s'expriment
Nick Oude Weernink
Ingénieur logiciel
Bonjour, je m'appelle Nick Oude Weernink et je travaille chez Selo en tant qu'ingénieur logiciel depuis un an et demi maintenant. J'ai d'abord été détaché pendant un an, puis je suis devenu un employé permanent. Je suis né à Bathmen et j'ai ensuite déménagé à Enschede pour mes études, où je vis avec ma petite amie depuis un an maintenant. J'ai étudié le génie électrique, puis j'ai obtenu une licence en mécatronique.
Les défis rencontrés en travaillant chez Selo
Mon éducation m'aide dans mon travail varié chez Selo. Personnellement, je ne suis pas fait pour écrire des logiciels tous les jours. Ainsi, en tant qu'ingénieur logiciel chez Selo, je ne me contente pas d'écrire des logiciels, mais je peux aussi apporter des idées sur des questions mécaniques ou électroniques. Nos clients sont situés dans toutes les parties du monde, ce qui signifie que leurs exigences en termes de matériel et de logiciel des machines varient beaucoup. Aucune des machines que nous construisons n'est identique à une autre et cela apporte beaucoup de variété dans mon travail. Ceci, combiné à des collègues sociaux et sociables, rend mon travail amusant et stimulant.
Futur
J'ai récemment suivi plusieurs cours et reçu des formations afin de pouvoir continuer à me développer. J'apprends également beaucoup de choses sur les processus et l'automatisation auprès de mes collègues. Mon objectif est de devenir ingénieur principal et peut-être, à terme, de devenir chef de projet, car j'aime travailler avec les gens et j'aime avoir des contacts avec le client. Avant de vouloir passer à l'étape suivante, je dois d'abord acquérir plus d'expérience en tant qu'ingénieur logiciel.
SELO
Faits et chiffres
Leadership sur le marché
Avec plus de 75 ans d'histoire, nous sommes le leader incontesté du marché dans le traitement des aliments à haute viscosité et des aliments pour animaux de compagnie.
Partenaire mondial
Nous sommes un partenaire expérimenté pour les solutions clés en main dans l'industrie alimentaire mondiale à forte croissance.
en pleine croissance.
Notre approche
Nous pouvons vous soulager de tous vos soucis ! Du conseil, de la pré-ingénierie et de la gestion complète du projet à l'assemblage, l'automatisation, l'installation, la mise en service et l'après-vente.
Innovation
L'innovation commence par la capacité à voir, développer et mettre en pratique en permanence de nouvelles solutions. C'est dans notre ADN.
Vous travaillez chez Selo ?
Travailler pour la croissance
Les vraies solutions nécessitent de vraies connaissances. Non seulement de la technologie, mais aussi de l'environnement dans lequel elle est appliquée. Chaque environnement de production a des exigences spécifiques, à la fois techniques et économiques, mais aussi juridiques avec des normes strictes et des standards applicables. En regroupant nos années de connaissances et d'expérience en 7 segments, nous vous offrons, en tant que fabricant, le soutien le plus efficace. Profitez de notre vaste expertise et de notre technologie innovante pour le traitement de la viande, les aliments humides pour animaux de compagnie, les mayonnaises/ketchup/sauces, les produits véga/végétaux, les fruits et les produits de boulangerie, la robotique et l'automatisation et les soupes/aliments pour bébés.